W podręczniku przedstawiono charakterystykę zmian w organizacji. Zmienia się nasze otoczenie, zmieniają się organizacje. Zmiany zwykle są trudne do zaprojektowania i realizacji, wymagają bowiem posiadania wizji organizacji, systemowego, wieloaspektowego podejścia uwzględniającego wszystkie posiadane zasoby. Zmiany to problematyka wciąż aktualna i interesująca.W podręczniku przybliżono również zagadnienie zarządzania systemami informacyjnymi. pojawiają się pojęcia: informacja, zapotrzebowanie
Informacje dodatkowe o Podstawy teorii organizacji i zarządzania:
Wydawnictwo: b.d
Data wydania: b.d
Kategoria:
ISBN:
978-83-7583-086-6
Liczba stron: 257
Sprawdzam ceny dla ciebie ...
Chcę przeczytać,