Jak rozpoznać stany zniechęcenia wartościowych pracowników i w porę zapobiegać ich rezygnacjom z pracy. Dzięki innowacyjnej koncepcji ?bodźców wypychających? pracowników z firmy i ?przyciągających? do niej, Leigh Branham zmienia nasze spojrzenie na kwestie utrzymywania najcenniejszych pracowników w organizacji. Okazuje się, że bardzo wiele osób odchodzi, ponieważ w nieuświadomiony sposób są wypychani przez własną macierzystą firmę, a nie dlatego, że przyciągają je lepsze warunki, które oferuje
Informacje dodatkowe o 7 prawdziwych powodów odchodzenia z pracy:
Wydawnictwo: b.d
Data wydania: b.d
Kategoria:
ISBN:
9788360652664
Liczba stron: 272
Sprawdzam ceny dla ciebie ...
Chcę przeczytać,