W każdej firmie najistotniejszą rolę odgrywają dobrze dobrani pracownicy. R. M. Belbin pisze, jak zorganizować zgrany zespół, bazując na umiejętnościach i predyspozycjach jego poszczególnych członków. Każdy z nas prezentuje bowiem określony typ pracownika i może pełnić odmienną rolę w zespole.
Wydawnictwo: inne
Data wydania: 2003-02-05
Kategoria: Zarządzanie i marketing
ISBN:
Liczba stron: 199
Przeczytane:2016-02-07, Ocena: 6, Przeczytałam, 12 książek 2016,