Stosunki pracy w administracji publicznej

I. Właściwe funkcjonowanie administracji publicznej zależy w dużej mierze od zatrudnionych w jej strukturach pracowników, od ich kompetencji, uczciwości, legalizmu działania, zrozumienia roli, jaką pełnią w służbie publicznej czy chociażby od ich osobistej kultury. Osoby te muszą więc sprostać zaostrzonym kryteriom naboru do służby publicznej i poddać się okresowym ocenom ich pracy. Ustawodawca obciąża ich w procesie pracy również szczególnymi powinnościami, zabezpieczając ich realizację odrębny

Informacje dodatkowe o Stosunki pracy w administracji publicznej:

Wydawnictwo: inne
Data wydania: b.d
Kategoria:
ISBN: 83-7285-375-2
Liczba stron: 263